後継者不在×株式分散・・・複雑な承継課題を抱える小売業・飲食業（三重県）の決断をサポート

支援前の状況（課題）

三重県で長年地域密着型の「小売業・飲食業」を営む企業様。
経営者の高齢化に伴い、事業承継が差し迫った課題となっていましたが、親族に事業を継ぐ意思のある方がいない状態でした。加えて、株式が10名以上の親族に分散しており、議決権や所有の整理が困難という複雑な状況。
「廃業か、親族外の第三者承継か」という選択肢も現実味を帯びてきた中で、将来への不安を抱えていらっしゃいました。

支援内容（アプローチ）

• 後継候補がいないとされていた親族の中から、可能性のある人物を洗い出し、丁寧なヒアリングを実施
• 関係する全ての親族と面談を行い、「そもそも事業承継とは」「株式とは何か」から丁寧に解説
• 外部承継（M&A、プロ経営者への委譲）や廃業も含めた多角的な出口戦略を提示
• 税理士・金融機関とも連携しながら、持株整理や贈与・売買スキームの選定を支援

成果・変化（ビフォーアフター）

• 事業承継の方向性が明確化し、次世代へのバトンタッチに向けた計画の策定に成功
• 分散していた株式の整理が完了し、意思決定が円滑にできる体制が整備
• 経営者および親族の皆様が、将来像を共有できるようになり、関係者間の信頼関係が深まった

支援スタイルの紹介

• 所有と経営の分離を含めた全方位的な戦略提案
• 家族関係や感情の機微に寄り添った粘り強い対話と信頼構築
• 経営、金融、法律の知見を横断した専門家とのチーム連携

今回のご支援先の企業情報